????中新網5月21日電 日前，廣西自治區黨委決定，面向全國公開選拔377名推進工業化、城鎮化的專業領導人才。這是自1998年以來，廣西第六次開展面向全國的公開選拔，也是2008年廣西北部灣經濟區開放開發上升為國家戰略以來，廣西連續第三年開展面向全國的公開選拔。這次是廣西單批次面向全國公開選拔或招聘人才最多的一次。從全國來看，這么大規模的公開選拔公開招聘也是少有的。

????選拔規模大 職位均

????這次公開選拔的職位多達377個，其中副處級職位45個，副科級職位332個，覆蓋全區14個市和111個縣(市、區)。具體包括：設區市、廣西欽州保稅港區副處級領導職位45個，包括發改部門副處級領導職位14個，廣西欽州保稅港區投資促進處副處長1名，工業部門副處級領導職位14個，廣西欽州保稅港區經濟發展處副處長1名，建設部門副處級領導職位14個，廣西欽州保稅港區建設管理處副處長1名；縣(市、區)副科級領導職位332個，包括發改部門副科級領導職位111名，工業部門副科級領導職位110名，建設部門副科級領導職位111名。

????專業要求明確 發展前景廣闊

????自治區在這次公開選拔中，突出選拔工業化、城鎮化急需緊缺人才，對報考人員的專業提出了明確要求。報考發改部門領導職位，必須具有經濟類專業大學本科以上學歷；報考工業部門領導職位，必須具有理工類或工商管理類專業大學本科以上學歷；報考建設部門領導職位，必須具有土建類專業大學本科以上學歷。全日制學歷為非上述專業，通過在職學習獲得上述相關專業碩士以上學位的，也可報考。

????打破身份限制 政策相對寬松

????這次公開選拔在執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》的前提下，實行相對寬松的政策。在報名資格上，不進行身份限制，既面向各級黨政機關、人民團體選拔，也面向企事業單位(包括非公有制企業)選拔。在年齡要求上，凡35歲以下的均可報考副科級領導職位，40歲以下的均可報考副處級領導職位。在工作經歷要求上，凡具有5年以上工作經歷(其中具有與所報考職位相關的工作經歷2年以上)、具有博士學位且有1年以上工作經歷、具有碩士學位且有3年以上工作經歷的均可報考副處級領導職位；凡具有3年以上工作經歷、具有碩士學位且有1年以上工作經歷的均可報考副科級領導職位。在職級要求上，黨政機關、事業單位人員，擔任正科級(或參照正科級管理)職務1年或副科級(或參照副科級管理)職務4年以上的均可報考副處級領導職位；企業報考人員，報名資格主要按照企業規模大小、企業的管理層次及本人職級來確定。對具有博士學位，或者擔任正高級(或副高級1年以上)相應專業技術職務的，在職級上不作限定。

????先測試后選職位 程序設計科學靈活

????為做到公平公正，人盡其才，這次公開選拔改變以往做法，進行科學靈活的程序設計。整個公開選拔工作分公布簡章、報名與資格審查、筆試、面試與體檢、填報職位、考察、討論決定、公示任職、任職培訓等9個程序進行。報考人員首先按照職位類別報名參加測試，不用填寫具體的報考城市。筆試后，按照職位數1：3的比例從高分到低分確定各職位類別入圍面試人員。入圍面試人員再按照個人自愿的原則，填報報考城市。報考人數超過報考名額的市，從高分到低分確定名單；未能列入名單的，還可繼續多輪次填報缺額的市，直至所有報考人員都在規定時間內填報完成。職位填報結束后，進行面試。報名與資格審查時間為2010年5月22日—6月21日，可采用網上報名、現場報名兩種方式。筆試和面試體檢時間分別為7月3日和8月初(具體時間另行公布)，整個選拔工作9中旬結束。

????鼓勵到艱苦地區和基層鍛煉 待遇相當優厚

????自治區黨委規定，凡是跨省到國家扶貧開發工作重點縣(市)、區定貧困縣任職的，給予6萬元安家住房補貼。補貼由自治區財政統一撥付。到縣(市)任現職滿5年經組織考核優秀的，根據工作需要和個人意愿，可安排到自治區直屬機關或設區市相關部門工作。