本報訊 青島市人社局昨日發布了我市2011年工資指導價位，共涉及七區242個職位。據悉，我市多數職位的工資價位較上年有不同幅度的增長，其中銷售和營銷經理、營銷工程技術人員、裝配鉗工、汽車裝配工等職位的價位平均數增幅均在20%以上。

    據悉，今年人社部門共調查3343戶企業，發布的242個職位工資價位中，包括單位（部門）負責人類崗位15個、專業技術類崗位51個、辦事人員類崗位18個、

    記者了解到，“高薪”崗位仍主要集中在高、中級管理人員，技術含量較高的崗位。企業董事、企業經理、企業職能部門經理、機械制造工程技術人員工資價位的高位數分別為728225元、541877元、227866元、160093元。各職位工資價位平均數從14906元到187599元不等，其中企業經理、董事等高級管理人員平均價位為 150421元，職能部門經理平均價位為75131元，工程師等專業技術人員平均價位為56404元，一般辦事人員平均價位為40627元，商業、服務業人員平均價位為29198元，生產和運輸設備操作人員平均價位為35057元。

    市人社局有關人士介紹，此次發布的各職位工資價位是在對市內七區不同行業、不同規模、不同注冊類型生產經營正常的企業2010年度在崗職工工資水平調查的基礎上匯總整理形成，涉及職工6.2萬個。工資價位數據反映的是2010年各職位在崗職工全年工資收入水平，其統計口徑為在崗職工工資總額，包括計時工資、計件工資、獎金、津補貼、加班加點工資等。

    這位人士介紹，此次還發布了企業人工成本參考水平信息。被調查的3000多戶生產經營正常的企業2010年度人均人工成本48614元，其中制造業企業人均人工成本41385元。

    據悉，我市發布的各職位工資價位是供用人單位和勞動者參考的指導性信息，不是硬性規定的工資標準。（賈峰）